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北京市90名青年医学人才入围“青苗”计划

本文摘要:最近,北京市医院管理局表示,前几天,该局顺利完成了第一批青苗人才计划的申报和审查,市属22家医院的90名青年医学才俊获奖。据了解,青苗计划是市医管局2015年推出的青苗、登峰、愿景三大人才计划之一。三大人才规划的目的集中在优势资源上,分层分类培育市属医院专家梯队。

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最近,北京市医院管理局表示,前几天,该局顺利完成了第一批青苗人才计划的申报和审查,市属22家医院的90名青年医学才俊获奖。据了解,青苗计划是市医管局2015年推出的青苗、登峰、愿景三大人才计划之一。三大人才规划的目的集中在优势资源上,分层分类培育市属医院专家梯队。

其中,愿景计划是充分发挥院士等优秀人才的引导,入选人分担市属医院学科人才决策的咨询反对,引导模板专业技术创新发展、满员、帮助和培养人才,建立市属医院品牌形象等愿景,构成高层次人才的团队效应和虹吸效应登峰计划重点培养学科领导人和专业骨干,通过一系列培养措施,协助入选人取得根本创造成果,控制先进设备技术,提高解决问题临床根本问题的简单问题能力,提高市属医院综合实力和国内行业影响力。青苗计划培养青年人才,通过多项培养措施,为市属医院青年人才的茁壮成长搭建发展平台,培养基础扎实、技术领先、德才兼备、勇于创新的青年人才队伍,为市属医院发展人才资源和后备力量。青苗拟于今年6月下旬启动首批申报工作,各院青年医生参与热情高涨,22家医院共请示265人。

经过形式审查、初审后,投票决定133人转入无评论环节,然后以集团会议博士论文的形式综合审查青年人才整体素质,最后投票决定90名青年人才转入市医疗管理局进行系统化训练。


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